Jeanie Buss, sobre LeBron James: "No sólo es una marca mundial, es nuestro líder"

Jeanie Buss, la propietaria de Los Angeles Lakers, ha hablado en una entrevista reciente con Los Angeles Times de LeBron James, Bronny James y otros temas de actualidad de la franquicia angelina. 

RELACIÓN CON LEBRON JAMES Y LA LLEGADA DE BRONNY 

"Nunca tuve esa conversación con LeBron o Bronny, pero en situaciones de negocios, me dirigía a mi padre como Dr. Buss. Quería mantener ese límite claro porque eso nos ayudaba, no llevábamos el trabajo a casa a la mesa. Así que creo que LeBron y Bronny están muy preparados para esto. Y me emociona que tengan esta oportunidad. Pero Bronny es un buen jugador. Estoy ansioso por ver lo que nuestro nuevo entrenador, JJ Redick, tiene preparado. Sin duda va a ser una temporada interesante. Quiero decir, LeBron, ¿cómo jugó en los Juegos Olímpicos? Puede que sea el mejor de todos los tiempos".

QUÉ SIGNIFICA LEBRON PARA LOS LAKERS

"Siempre cumple. Trabaja duro. No sólo es una marca mundial, sino que es nuestro líder. Es el capitán de nuestro equipo y marca la pauta, marca el ritmo trabajando duro. Nadie puede quejarse del trabajo si ves a alguien con su currículum y la longevidad de su carrera, nadie puede quejarse de tener que entrenar si está dispuesto a hacerlo. Y él lo hace. Simplemente me asombra. No sé qué más decir".

EXPECTITVAS ANTES DE LA TEMPORADA NBA

"En cuanto a mis expectativas para el equipo, puedo sentarme aquí y decirte: los Lakers siempre juegan por un campeonato, como sabemos, entre Kobe Bryant y Magic Johnson y Phil Jackson y Pat Riley y el Dr. Buss. Eso es lo que somos. Pero sólo hablo yo. Lo que realmente quiero es que empiecen los partidos para que podamos ver lo que van a hacer estos chicos. Dejaré que ellos cuenten la historia porque son los que realmente nos van a mostrar lo que tienen".

CRÍTICAS

"Hay que jugar al baloncesto y ganar partidos. Conozco las críticas. Sé que las redes sociales son aguas turbulentas para todos. Siempre hay polémica en las redes sociales. Por eso no me sirve de nada exagerarlo todo. Simplemente, hay que hacer el trabajo. Y así es como funciona nuestra organización. Hacemos el trabajo. Nos preocupamos de lo que podemos controlar y dejamos que el trabajo hable por sí mismo".